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分行普惠信贷部专职风险经理岗
工作职责：
1.参与分行小企业及个贷业务（含信用卡、汽车金融，下同）授信方案设计，联合行内“铁三角”对授信方案是否符合我行信贷政策及制度规范提出意见；
2.负责对分行小企业及个贷业务进行合规性监督、检查，组织相关催告工作，并把控业务授权额度，确保在有授权的额度内开展业务；
3.负责与客户经理共同进行现场或非现场调查（必要时可独立进行授信贷前调查），核实客户情况，单独出具风险经理调查报告；
4.按总行相关政策要求，负责进行分行相关客户信用评级核查工作；
5.负责对授信业务中涉及的押品进行价值评估；
6.参与对市场进行深入研究分析，形成行业或市场分析报告；
7.负责信贷风险系统相关信息维护工作；
8.完成领导交办的其他工作。
任职资格：
一、基本条件
1.拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行；
2.遵纪守法，诚实守信，无违法犯罪和不良行为记录；
3.爱岗敬业，有较强的事业心和责任感，认同我行企业文化；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
二、岗位条件
1.年龄40周岁及以下，全日制本科及以上学历；
2.具有5年及以上银行工作经验，且具有3年及以上小企业或公司类业务信贷工作经验；
3.熟悉经济、金融方针政策和信贷政策，具有扎实的风险管理基础及较强的文字功底，熟悉信贷业务具体流程及调查分析等；
4.以往工作表现良好，具有良好的风险防控意识和沟通表达能力。
分行普惠信贷部业务推动岗
工作职责：
1.根据总行小企业及个贷业务（含信用卡、汽车金融，下同）发展要求，拟定分行业务发展计划、年度经营目标以及相关政策制度等；
2.负责分行辖区内同业营销调研和行业分析，包括同业营销策略、客户需求、政策导向等；
3.根据总行小企业及个贷业务营销策略，拟定分行营销策略，制定并组织落实营销推广计划，定期汇总上报营销业务数据；
4.负责分行小企业及个贷业务产品推广，以及产品体系管理、子品牌推广；
5.负责分行小企业及个贷业务等相关经营数据的收集整理与统计分析，并向上级单位和监管部门报送；
6.负责组织开展支行小企业及个贷业务产品上线培训、新产品培训等；7.完成领导交办的其他工作。
任职资格：
一、基本条件
1.拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行
2.遵纪守法，诚实守信，无违法犯罪和不良行为记录；
3.爱岗敬业，有较强的事业心和责任感，认同我行企业文化；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
二、岗位条件
1.年龄35周岁及以下，全日制本科及以上学历；
2.具有3年及以上银行业务推动相关岗位工作经验；
3.具有较强的专业知识和技能，熟悉经济、金融方针政策，熟悉银行相关产品业务及营销推广等相关工作；
4.以往工作表现良好，具有较好的组织管理、沟通协调、数据分析及语言文字表达能力，执行能力强，具有良好的团队合作意识。
分行普惠信贷部业务管理岗
岗位职责：
1.负责统筹汇总分行小企业及个人贷款业务（含信用卡、汽车金融，下同）发展计划、年度经营目标以及相关政策制度等；
2.负责制定分行辖内小企业及个人业务营销激励方案，分解并下达营销任务、考核目标，跟踪营销计划的实施效果，并督促计划达成；
3.负责汇总各类小企业及个人贷款业务月度、季度、年终考核及日常统计工作；
4.负责制定分行小企业及个人贷款业务全年培训计划，并组织实施；
5.负责分支行小企业贷款、个人贷款、信用卡、汽车金融业务、渠道业务推广、第三方机构合作、品牌宣传等工作；
6.负责分行权限内客户经理相关系统的开发、维护、更新等；
7.负责分行征信的相关管理工作；
8.完成领导交办的其他工作。
任职资格：
一、基本条件
1.拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的政治素质和道德品行；
2.遵纪守法，诚实守信，无违法犯罪和不良行为记录；
3.爱岗敬业，有较强的事业心和责任感，认同我行企业文化；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
二、岗位条件
1.年龄35周岁及以下，全日制本科及以上学历；
2.具有3年及以上银行营销管理相关岗位工作经验；
3.具有较强的专业知识和技能，熟悉经济、金融方针政策，熟悉银行相关产品业务及管理等相关工作；
4.以往工作表现良好，具有较好的组织管理、沟通协调、数据分析及语言文字表达能力，执行能力强，具有良好的团队合作意识。
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